01 лютого
Як оформити неоплачувану відпустку у зв'язку з продовженням воєнного стану – онлайн-помічник
Днями очікуємо офіційне продовження воєнного стану. Тож, вже з понеділка знов може знадобитися інформація щодо надання чи продовження неоплачуваної відпустки на період дії воєнного стану. Онлайн-помічник вже готовий

31 січня
Направлення на ВЛК у Резерв+ з 31.01, можливість проходження ВЛК до червня, обов’язкові ПВТР для підприємств та ФОП. Коротко про головне за тиждень 27.01–31.01.2025
Електронні направлення на ВЛК у Резерв+: нові правила. ВЛК для «обмежено придатних» у 2025: чи продовжать термін проходження? Суміщення посад: документальне оформлення та ключові вимоги. Офіційне працевлаштування: перелік обов’язкових документів. Правила ВТР – 2025: чи обов’язково затверджувати? Що очікувати кадровику у лютому: норми, Звіт із праці, перебронювання, ВЛК. Про це та інше – читайте у статті

Бронювання в Дії з 22.01 до 01.03: від анулювання до перебронювання
У зв’язку з оновленням процедур бронювання та перебронювання працівників, підприємства, що отримали новий статус критичності або підтвердили його раніше, можуть скористатися спрощеною процедурою перебронювання. Завдяки автоматизованій системі на порталі «Дія», цей процес займає всього кілька хвилин. Розглянемо детально всі етапи перебронювання працівників до 28 лютого
Нові вимоги до документів для відстрочки осіб з інвалідністю та тимчасово непридатних: рішення Кабміну
Уряд уточнив перелік документів, що підтверджують право на відстрочку для осіб з інвалідністю та тимчасово непридатних до служби. Які документи додано до переліку – розповідаємо
Все про навчання з охорони праці: покрокова інструкція для роботодавців
Усі працівники, які влаштовуються на роботу або вже працюють, а також учні, курсанти, слухачі та студенти під час трудового чи професійного навчання, зобов’язані проходити інструктаж, навчання та перевірку знань з охорони праці. Витрати на проведення цих заходів несе роботодавець, а навчання організовується безпосередньо на підприємстві. Як правильно реалізувати цей процес – наведено в інфографіці

Дізнайтеся зараз! ПВТР на підприємстві: що загрожує за відсутність
Кожне підприємство, установа чи організація зобов’язані визначати трудовий розпорядок через правила внутрішнього трудового розпорядку. Ці документи затверджуються трудовими колективами спільно з роботодавцем і профспілкою
Оплата праці держслужбовців у 2025 році: нові умови для оборони, прокуратури та ПФУ
Кабмін затвердив окрему схему посадових окладів для держслужбовців у секторі безпеки і оборони (крім Міноборони та МВС), обласних і окружних прокуратурах, а також ПФУ. Це рішення Уряду дозволить визначити умови оплати праці державних службовців зазначених державних органів у 2025 році на основі класифікації посад
Про звільнення на лікарняному. ВЛК до 5 червня. Відмову надати ВОД. Штраф за невиконання квоти 4%.🙋♀️ Ранковий кадровик від 31.01.2025
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

30 січня
Строк для ВЛК буде продовжено до 5 червня 2025 року: зареєстровано законопроєкт
30.01.2025 зареєстровано законопроєкт №12457, яким передбачено перенесення дедлайну проходження ВЛК «обмежено придатними» на 5 червня, а повторне проходження ВЛК не буде обовʼязковим для осіб до 25 років. До прийняття закону, ТЦК не застосовуватимуть штрафи та не оголошуватимуть у розшук
Лютий 2025-го: на що очікувати кадровому фахівцю
Більшість подій в лютому, як і в попередні місяці, буде сконцентровано навколо «критичності», бронювання та ВЛК. Також залишаються актуальними питання пов’язані з трудовими відносинами у період дії воєнного стану, адже з 08.02.2025 воєнний стан знов продовжено. Однак не тільки це очікує кадровиків в лютому. Подбайте про вчасне подання повідомлень та звітів

Працівники відмовляються надати військово-облікові документи: як роботодавцеві убезпечитися від штрафу
Підприємство почало вести військовий облік з 01.01.2025. У окремих працівників військовозобов'язаних відсутні ВОД, а деякі не оновили дані. Працівники не бажають звертатися до ТЦК, ЦНАП тощо. Працівники про відсутність ВОД і відповідальність за це повідомлені. Щоб не було порушення в веденні військового обліку, чи повинні ми повідомити ТЦК про таких працівників?

Шпаргалки для кадровика: відпустки, КП, кадрові документи/звіти, військовий облік та бронювання
Середина зими, снігу немає, але й сонця теж не вистачає. Всі втомлені, навіть кадровики! Нам хочеться додати приємностей у ваші повсякденні справи й ми готові допомогти вам зробити цей період трішки легшим. Тому ловіть наші шпаргалки, більшість з яких у відкритому доступі й абсолютно безкоштовні! Обов’язково додайте цю статтю в улюблене (натисніть на прапорець над малюнком)
